Identificación de los factores utilizados por una empresa privada de la ciudad de Corrientes para obtener motivación y buen desempeño de su personal. A partir de la teoría de los dos factores de Frederick Herzberg

Corti, Paola Daniela

Identificación de los factores utilizados por una empresa privada de la ciudad de Corrientes para obtener motivación y buen desempeño de su personal. A partir de la teoría de los dos factores de Frederick Herzberg - 79 páginas

Trabajo de investigación realizado para obtener el título de grado en Relaciones Laborales


Motivacion
Trabajadores
Desempeño
Tesinas Relaciones Laborales
Empresas
Corrientes (argentina)