| 000 | 00861nam a2200253 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | AR-ReUNN | ||
| 005 | 20260702161308.0 | ||
| 008 | 260701s2009 ag |||||||||||||||||spa | ||
| 100 | 1 |
_aPaiva, Cristina Alicia _9224763 |
|
| 700 | 1 |
_aGruber, Pablo _9224764 |
|
| 245 | 1 | 0 | _aPlanificación de la sucesión gerencial en empresas de familia de la ciudad de Resistencia |
| 264 | 1 |
_aCorrientes _bUniversidad Nacional del Nordeste _c2009 |
|
| 300 | _a75 páginas | ||
| 500 | _aTrabajo de investigación realizado para obtener el título de grado en Relaciones Laborales. | ||
| 650 | 4 |
_aEmpresas _96743 |
|
| 650 | 4 |
_aTesinas Relaciones Laborales _9166225 |
|
| 650 | 4 |
_aPlanificación _94529 |
|
| 650 | 4 |
_aGerencia _913721 |
|
| 650 | 4 |
_aResistencia (chaco) _94288 |
|
| 650 | 4 |
_aEmpresas Familiares _98345 |
|
| 942 | _cTES | ||
| 035 | _a(CTL)51401 | ||
| 001 | 291227 | ||
| 999 |
_c291227 _d291227 |
||
| 040 |
_aAR-ReUNN _bspa _cAR-ReUNN _eaacr2 |
||