<?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?> <rss version="2.0" xmlns:opensearch="http://a9.com/-/spec/opensearch/1.1/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"> <channel> <title> <![CDATA[Bibliotecas de la UNNE Search for 'an:59041']]> </title> <link> http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-search.pl?idx=&#38;q=an%3A59041&#38;sort_by=relevance&#38;format=rss </link> <atom:link rel="self" type="application/rss+xml" href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-search.pl?idx=&#38;q=an%3A59041&#38;sort_by=relevance&#38;format=rss"/> <description> Search results for 'an:59041' at Bibliotecas de la UNNE </description> <opensearch:totalResults>16</opensearch:totalResults> <opensearch:startIndex>0</opensearch:startIndex> <opensearch:itemsPerPage>50</opensearch:itemsPerPage> <atom:link rel="search" type="application/opensearchdescription+xml" href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-search.pl?idx=&#38;q=an%3A59041&#38;sort_by=relevance&#38;format=opensearchdescription"/> <opensearch:Query role="request" searchTerms="idx%3D%26q%3Dan%253A59041" startPage="" /> <item> <title> Los factores de supervivencia de las empresas familiares de 2 y 3 generación de la ciudad de Corrientes. Enfoque desde la perspectiva de los actores (propietarios) </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=292038</link> <description> <p> By Ceballos, Ana Lucía.<br /> .<br /> 70 páginas , Tesina realizada para obtener el título de grado de Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=292038">Place hold on <em>Los factores de supervivencia de las empresas familiares de 2 y 3 generación de la ciudad de Corrientes. Enfoque desde la perspectiva de los actores (propietarios)</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=292038</guid> </item> <item> <title> Caracteristicas del proceso de seleccion de personal en los restorantes de Corrientes Capital </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132108</link> <description> <p> By Francovig, Silvana Andrea.<br /> .<br /> 98 páginas , Tesina presentada a la Licenciatura en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=132108">Place hold on <em>Caracteristicas del proceso de seleccion de personal en los restorantes de Corrientes Capital</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132108</guid> </item> <item> <title> Los factores de supervivencia de las empresas familiares de 2º y 3º generación de la Ciudad de Corrientes. Enfoque desde la perspectiva de los actores (propietarios) </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132310</link> <description> <p> By Francovig, Silvana Andrea.<br /> .<br /> 70 páginas , Trabajo de investigación presentado a la Licenciatura en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=132310">Place hold on <em>Los factores de supervivencia de las empresas familiares de 2º y 3º generación de la Ciudad de Corrientes. Enfoque desde la perspectiva de los actores (propietarios)</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132310</guid> </item> <item> <title> El empleo no registrado. Factores de legitimación. El caso de la actividad de cadetería en la ciudad de Resistencia </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291051</link> <description> <p> By Bravo, Fabricio.<br /> .<br /> 141 páginas , Trabajo de investigación realizado para obtener el título de grado en Relaciones Laborales. </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=291051">Place hold on <em>El empleo no registrado. Factores de legitimación. El caso de la actividad de cadetería en la ciudad de Resistencia</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291051</guid> </item> <item> <title> La equidad de los mandos medios para con sus subordinados como factor interviniente y determinante de la calidad de vida laboral </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=290321</link> <description> <p> By Prado Olguín, Laura G..<br /> .<br /> 89 páginas , Trabajo de investigación presentado para obtener el título de grado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=290321">Place hold on <em>La equidad de los mandos medios para con sus subordinados como factor interviniente y determinante de la calidad de vida laboral</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=290321</guid> </item> <item> <title> Violencia laboral en residencias médicas desde la perspectivas de los actores : el caso del hospital J.C. Perrando de la ciudad de Resistencia, Chaco </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291946</link> <description> <p> By Navarro Prpich, Lorena Analia.<br /> .<br /> 74 páginas , Trabajo de investigación realizado para obtener el título de Licenciado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=291946">Place hold on <em>Violencia laboral en residencias médicas desde la perspectivas de los actores : el caso del hospital J.C. Perrando de la ciudad de Resistencia, Chaco</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291946</guid> </item> <item> <title> La herramienta Assessment Center, como medición de habilidades grupales, para la selección del personal externo en el puesto de Supervisor de calidad para la empresa Cervecer{ia y Maltería Quilmes SAICAyG de la ciudad de Corrientes </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132147</link> <description> <p> By Golobisky, Vanesa del Rosario.<br /> .<br /> 64 páginas , Trabajo de investigación presentado para la Licenciatura en Ciencias Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=132147">Place hold on <em>La herramienta Assessment Center, como medición de habilidades grupales, para la selección del personal externo en el puesto de Supervisor de calidad para la empresa Cervecer{ia y Maltería Quilmes SAICAyG de la ciudad de Corrientes</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132147</guid> </item> <item> <title> El proceso de empleo 2.0 : Reclutamiento, seleccion e induccion en la ciudad de Corrientes y Resistencia </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132391</link> <description> <p> By Caceres, Veronica F..<br /> .<br /> 69 páginas , Tesina presentada a la Licenciatura en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=132391">Place hold on <em>El proceso de empleo 2.0 : Reclutamiento, seleccion e induccion en la ciudad de Corrientes y Resistencia</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132391</guid> </item> <item> <title> La herramienta Assessment Center, como medición de habilidades grupales, para la selección del personal externo en el puesto de supervisor de calidad para la empresa cervecería y maltería Quilmes SAICAyG de la ciudad de Corrientes </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291837</link> <description> <p> By Golobisky, Vanesa del Rosario.<br /> .<br /> 64 páginas , Trabajo de investigación realizado para obtener el título de licenciado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=291837">Place hold on <em>La herramienta Assessment Center, como medición de habilidades grupales, para la selección del personal externo en el puesto de supervisor de calidad para la empresa cervecería y maltería Quilmes SAICAyG de la ciudad de Corrientes</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291837</guid> </item> <item> <title> La importancia de las compensaciones emocionales y su aplicación en la empresa UDEM S.R.L. de la ciudad de Río Gallegos </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=292100</link> <description> <p> By Chanquet, Luciano Ivan.<br /> .<br /> 61 páginas , Trabajo de investigación realizado para obtener el título de licenciado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=292100">Place hold on <em>La importancia de las compensaciones emocionales y su aplicación en la empresa UDEM S.R.L. de la ciudad de Río Gallegos</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=292100</guid> </item> <item> <title> Importancia de los manuales de organización y la vinculación existente entre lo prescripto en los mismos y las misiones y funciones que efectivamente realizan los trabajadores. Análisis de caso: Instituto de Previsión Social de la Provincia de Corrientes </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132256</link> <description> <p> By Pirchi D Andrea, Virgina Milagros.<br /> .<br /> 65 páginas , Trabajo de investigación presentado a la Licenciatura de Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=132256">Place hold on <em>Importancia de los manuales de organización y la vinculación existente entre lo prescripto en los mismos y las misiones y funciones que efectivamente realizan los trabajadores. Análisis de caso: Instituto de Previsión Social de la Provincia de Corrientes</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=132256</guid> </item> <item> <title> El sentido de pertenencia de los trabajadores de una empresa financiera de la ciudad de Corrientes, desde el punto de vista de los sujetos </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291657</link> <description> <p> By Beyer, Silvana Vanina.<br /> , Trabajo de investigación para obtener el título de grado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=291657">Place hold on <em>El sentido de pertenencia de los trabajadores de una empresa financiera de la ciudad de Corrientes, desde el punto de vista de los sujetos</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291657</guid> </item> <item> <title> Gestión de la disciplina laboral y las modalidades de trabajo en el sector de servicos : una mirada desde los mandos medios en el ámbito privado de la ciudad de Corrientes </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=292281</link> <description> <p> By Varela, Camila Belén.<br /> .<br /> 96 páginas , Trabajo de investigación realizada para obtener el título de grado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=292281">Place hold on <em>Gestión de la disciplina laboral y las modalidades de trabajo en el sector de servicos : una mirada desde los mandos medios en el ámbito privado de la ciudad de Corrientes</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=292281</guid> </item> <item> <title> El sentido de pertenencia de los trabajadores de una empresa financiera de la ciudad de Corrientes, desde el punto de vista de los sujetos </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=131805</link> <description> <p> By Beyer, Silvana Vanina.<br /> .<br /> 117 páginas , Trabajo de investigación presentado para la Licenciatura en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=131805">Place hold on <em>El sentido de pertenencia de los trabajadores de una empresa financiera de la ciudad de Corrientes, desde el punto de vista de los sujetos</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=131805</guid> </item> <item> <title> Rotación laboral en las trayectorias de profesionales egresados de la licenciatura en relaciones laborales de la UNNE </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291800</link> <description> <p> By Bregant, Pablo Andres.<br /> .<br /> 117 páginas , Trabajo realizado para obtener el título de Licenciado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=291800">Place hold on <em>Rotación laboral en las trayectorias de profesionales egresados de la licenciatura en relaciones laborales de la UNNE</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291800</guid> </item> <item> <title> Importancia de los manuales de organización y la vinculación existente entre los prescripto en los mismos y las misiones y funciones que efectivamente realizan los trabajadores. Análisis de caso:Instituto de Previsión Social de la Provincia de Corrientes </title> <dc:identifier>ISBN:</dc:identifier> <link>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291934</link> <description> <p> By Pirchi D'Andrea, Virginia Milagros.<br /> .<br /> 65 páginas , Trabajo de investigación realizado para obtener el título de grado en Relaciones Laborales </p> <p> <a href="http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-reserve.pl?biblionumber=291934">Place hold on <em>Importancia de los manuales de organización y la vinculación existente entre los prescripto en los mismos y las misiones y funciones que efectivamente realizan los trabajadores. Análisis de caso:Instituto de Previsión Social de la Provincia de Corrientes</em></a> </p> </description> <guid>http://bibliotecas.unne.edu.ar/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=291934</guid> </item> </channel> </rss>
